De burnout die alles in gang zette.

Het verhaal achter het doel en de oorsprong van Noon.

De reis van de founder: Wat begon als een persoonlijke ervaring met burnout, resulteerde in een revolutionaire benadering van stress op de werkplek.‍

De reis van de founder:
Van burn-out naar doorbraak

Onze oprichter, Hendrik-Jan, werd geconfronteerd met een burn-out die zijn perspectief op welzijn op het werk ingrijpend veranderde. Tijdens zijn herstel realiseerde hij zich dat individueel welzijn nauw verweven is met de werkomgeving. Deze inzichten leidden tot de oprichting van Noon, geboren uit de overtuiging dat niemand in stilte zou moeten lijden en dat welzijn een collectieve verantwoordelijkheid is.

Het probleem:
Toenemende stress in het digitale tijdperk

Op de snel veranderende werkplekken van vandaag is stress een chronisch probleem geworden, wat leidt tot aanzienlijke kosten in verband met productiviteitsverlies, hoog verloop en burn-out. De hoofdoorzaken van stress zijn vaak onzichtbaar voor leiders, waardoor effectieve interventies uitdagend zijn.

We bieden: wetenschappelijk onderbouwde, mensgerichte oplossingen.

Dagelijks reflecteren met Noon

Onze Slack en Microsoft Teams integratie maakt het zeer eenvoudig voor het team om dagelijks een vraag te beantwoorden die reflecteert op de relatie met werk. Deze reflecties helpen snel de voorkeuren van teamleden in kaart te brengen: wat werkt en wat resulteert in stress.

Continue verbetering voor duurzaam welzijn

Noon voorziet teams van gerichte adviezen om het evenwicht te bewaren tussen productiviteit en welzijn, en levert wetenschappelijk onderbouwde strategieën om ervoor te zorgen dat alle teamleden effectief met stress leren omgaan.

Altijd in balans

Middels voortdurende evaluatie kan de impact van strategieën nauwkeurig worden gemeten en waar nodig direct aangepast, naadloos geïntegreerd in de teamcultuur.

De volgende stap voor Noon?

Onze reis bij Noon wordt geleid door een diepe toewijding om de werkcultuur wereldwijd te transformeren. Met persoonlijke ervaringen met werkgerelateerde stress als drijvende kracht, zetten we ons vol passie in voor het creëren van een werkplek waar mensen gedijen en werk vinden dat aansluit bij hun voorkeuren. We streven naar een toekomstige werkplek waar mensen stress herkennen, veerkrachtiger worden en zich richten op hun sterke punten. Sluit je aan bij onze voortdurende innovatie en help ons op weg naar een wereld waarin welzijn de kern vormt van elke organisatie.

Doe mee met onze missie